Das erwartet Sie

  • Eigenständige Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess, von der Bedarfsabklärung bis zur erfolgreichen Stellenbesetzung
  • Gezielte Suche, Auswahl und nachhaltige Gewinnung geeigneter Fach- und Führungskräfte
  • Kompetente Beratung und enge Zusammenarbeit mit Führungskräften in personellen Fragestellungen
  • Selbstständige Betreuung verschiedener Aufgaben im operativen Personalwesen
  • Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung bestehender HR- und Recruiting-Prozesse sowie des Employer Branding

Das bringen Sie mit

  • Langjährige, fundierte Berufserfahrung im betrieblichen HR mit Schwerpunkt Personalrekrutierung
  • Nachweisbare Praxis in der eigenständigen Rekrutierung von Fach- und Führungskräften
  • Vertraut mit den Abläufen, Anforderungen und Herausforderungen eines unternehmerisch geprägten HR-Umfelds
  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit einem hohen Verantwortungsbewusstsein
  • Kommunikative, gewinnende Persönlichkeit mit einem sicheren Auftreten und Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit

Das wird Ihnen geboten

  • Spannende Aufgabe mit vielseitigen Herausforderungen im HR-Bereich
  • Möglichkeit, die Personalgewinnung aktiv zu prägen und eigene Impulse zu setzen
  • Direkte Zusammenarbeit mit Führungskräften und kurze Entscheidungswege
  • Langfristige Perspektive in einem etablierten Unternehmen
  • Kollegiales Arbeitsumfeld mit einer offenen und unkomplizierten Zusammenarbeit

Bei Fragen steht Ihnen Alex Tovagliaro gerne zur Verfügung und freut sich auf Ihre elektronischen Bewerbungsunterlagen.